2月20日下午，我院新时代新担当大讨论活动动员大会在行政六楼会议室召开，学习传达贯彻市委新时代新担当大讨论活动动员大会精神，部署我院贯彻落实工作。院领导班子成员、职能部门负责人、支部书记、科主任、护士长共120余人参加会议。会议由郭政新院长主持，院党委书记方震川作动员报告，党委副书记、纪委书记王志强宣读院《关于建立重点工作定期调度督导推进机制的通知》文件，最后郭政新院长作总结讲话。

    方震川书记在动员讲话中指出，开展大讨论活动是市委立足新时代新要求、面对新形势新任务，审时度势做出的一项重要决定，对于在新的历史起点上推进“两个中心”建设，具有极为重要的现实意义。要按照市委的部署和市卫计委的要求，紧扣“对标中心找差距、立足自身勇担当”这个主题，明确我院在两个中心建设中的作用，强化措施落实，把我院的大讨论活动抓紧抓实抓好。要在创新理念上找差距，以新的思想认识尽职责显担当；要在拉高标杆上找差距，以新的工作标准尽职责显担当；要在增强本领上找差距，以能力水平提升尽职责显担当；要在锻炼作风上找差距，以作风的加强改进尽职责显担当。

    方震川书记强调本次大讨论活动由各党支部组织，各科室广泛开展，面向全体职工，重点是广大党员和干部。各支部、各科室要围绕“全国建立健全现代医院管理制度试点医院”讨论，围绕落实年初职代会上提出的年度各项工作任务讨论。要注意统筹兼顾，把学习讨论与党建、党风廉政建设、学科建设、医疗服务、项目建设、医改工作等重点任务结合起来，真正把学习讨论的成效体现到提振精神、推动发展、造福群众上，做到“两不误、两促进”。充分利用大讨论活动形成的共识性成果，干部职工找到标杆、找准定位、找清差距，认真审视工作状态和成效，完善工作思路和发展目标，制定工作新思路新举措新机制，以大讨论活动的成效促进各项工作的开展，以各项工作的实绩来检验大讨论活动的成效。

    最后郭政新院长作总结讲话，就贯彻落实本次动员会精神提出三点意见:第一，要迅速传达贯彻会议精神，层层传导压力。迅速把本次会议精神传达到每个职工，一级抓一级，层层抓落实，贯彻落实好会议精神，抓好新时代新担当大讨论活动的组织和实施。第二，对标三院发展目标，进一步对标定向，全面推进全院上下思想认识新一轮大解放、各项工作新一年新气象、跨越发展新时代再出发。第三，要立足实效扎实开展活动，结合三院实际，要对标学科建设、对标行风建设、对标改善群众就医感受等找差距。全院干部职工要迅速进入新的状态，强化执行狠抓落实，抓效率，今年是“深度落实年”、“学科提升年”，年初职代会提出了的年度工作任务，要狠抓各项工作的落实落地。

    郭政新院长要求，要以新时代新担当大讨论活动为契机，围绕全国建立健全现代医院管理制度试点医院，落实14项重点工作任务；围绕持续深化医院改革、持续提升医疗服务能力、持续加快医院建设和发展、持续增强患者和职工获得感，履职尽责、担当作为。扎实开展大讨论活动，进一步统一思想、明确目标，认清差距、拉高标杆，激发激情，担当作为，切实增强加快发展的紧迫感责任感，以大讨论活动的新成效促进医院各项事业的持续健康发展，为蚌埠市建设“两个中心”，作出三院人的贡献。(郑普春/文  钱杰娜/图）