3月6日下午，蚌埠三院党委中心组集中学习扩大会暨新时代新担当大讨论活动研讨会在行政楼三楼北会议室召开，院党委书记方震川主持会议，院领导班子、支部书记、中心组成员及职能部门负责人参加了会议。

    会上，党办主任郑普春首先带领大家学习了市卫计委书记刘雪洁在全市卫生计生委新时代新担当大讨论活动推进会上的讲话精神以及《蚌埠市第三人民医院新时代新担当大讨论活动实施方案》（院党字【2019】6号）。院党委书记方震川和院党委委员、副院长张旭分别从自己主抓的工作以及医院发展方面进行了讨论发言。

    方震川书记表示蚌埠三院作为全市中心医院,对标全市“两个中心”建设，在加快“皖北医疗服务中心”建设中要勇于创新、勇挑重担、勇当先锋、勇于担当作为。要破除思想观念上存在的求稳怕乱、小进即满的狭隘思想,及争先进位意识不强、引领发展思路不清、开展工作标准不高问题。要主动对标“两个中心”,对标先进地市徐州三甲医院为追赶对象,跳出三院看三院，勇于承担自己在“两个中心”建设中的责任。

    研讨会上，方书记还为全体领导干部提出了勇于担当作为的四项具体内容：一是在建立健全现代医院管理制度勇于担当作为。要抓住全国建立健全现代医院管理制度试点医院以及全国三级医院绩效考核体系有利机遇，对标职代会上提出的年度工作任务要求，加强组织领导，细化任务分解，强化责任落实。要推进医院管理创新，坚持以人为本，实现思路创新、经营创新和管理创新，增强团队的竞争力和执行力，实现医、教、研三位一体、协调发展、全面提高。二是在加强基础项目建设勇于担当作为。对医院急救外科大楼建设要挂图作战，加快老病区建设，加快信息化，探索完善智慧医院建设，赋能医院加速度。三是在以党建引领医院文化建设勇于担当作为。坚持把党的政治建设摆在首位，围绕“深化六比六提升”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设。推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，塑造“晓燕工作室”先进典型和服务品牌，以优秀的医院文化引领广大职工始终保持昂扬向上、奋发有为的创业精神和进取精神。四是在持续改进党风和行业作风勇于担当作为。切实落实党委从严管党治党的主体责任和纪委的监督责任，推动全面从严治党向纵深发展。严格落实“一岗双责”，坚定落实中央八项规定精神和省市各项规定，巩固“讲严立”专题警示教育成果，强化监督执纪问责，有效运用“四种形态”。加强党风廉政教育和医德医风教育。针对不同程度存在的空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等形式主义和官僚主义突出问题，开展“严规矩、强监督、转作风”专项整治行动，按照医院制定的《关于建立重点工作定期调度督导推进机制的通知》要求，坚持周调度、月推进、季督查、年考核，推进工作任务的落实。同时，紧密结合行风整治及改善就医感受专项活动，认真落实省卫健委“改善医疗服务66条”措施，不断提高群众就医获得感。

    方书记强调，三院必须认真履行蚌埠市中心医院的历史责任,,坚决做好蚌埠“两个中心”建设的担当者。提高政治站位、强化作风建设、增强创新能力,克服怕作为、慢作为、不作为的怠政懒政心态。以此次大讨论活动为契机,结合三院实际,深入讨论、深度谋划、不等不靠,绷紧思想之弦、拧紧行动之丝、扎紧廉政之笼、跟紧时代之势,以“功成不必在我、功成必定有我”的担当精神,抓实抓牢各项工作，在建设“皖北医疗服务中心”中作出三院人的贡献。   （苏云雪/文 张静/图）