院办公室

当月重点工作

1、开展院长行政查房；2、印发《2016年医院工作计划》任务责任分解；3、开展中高层干部培训；4、标识系统议标前准备工作；5、制订完善门户网站管理及管理员制度。

持续推进工作

收集3月份相关科室数据，核算汇总相关指标，报送100项医改监测报表。

日常工作

1、做好每周院长办公会前议题的汇总和整理会议纪要；2、做好每周会务安排；3、编发《三院信息》以及信息上传工作；4、对外合同的法律咨询、内容登记、按照相关流程完成印鉴工作;5、完成车辆保障、文件传阅及文印等工作；6、《院长信箱》的回复工作；7、上传市政务公开网站各类信息和更新门户网站院务公开内容；8、做好市保健干部看病、取药、协调外购药品等工作； 9、做好上级部门各分管领导交办的临时性工作。

上月工作完成情况

1、圆满完成2015年总结表彰暨2016年工作动员报告会相关工作；2、完成院领导近期工作任务分解；3、结合三甲办工作进度制订管理组三甲复评工作进度；4、完成每周办公会会议纪要的整理工作；5、完成与信息科门户网站的交接；6、编发《三院信息》共4期； 7、完成2月监测医改报表（100项）报送；8、做好对外合同的法律咨询、内容登记、按照相关流程完成印鉴工作；9、完成上级部门和各分管领导交办的临时性工作。

党  办

当月重点工作

1.组织开展“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”学习教育；2.做好支部换届选举各项工作；3.加强基层党组织建设，实施《党支部工作目标管理考核办法》；4. 探索实施党支部标准化建设，制作党建工作标准化手册；5.组织实施《加强优质服务，改进行业作风的实施意见》，开展科室及个人自查整改工作；6.参与医院“双创”工作。

持续推进工作

1.开展医院效能建设工作，督查《加强效能建设转变工作作风的实施意见》执行情况；2.开展服务型党组织建设，在服务型党组织建设中实施“1365”工程；3.继续开展“建设学习型党组织”示范点活动；4.开展医院文化建设，落实《关于加强医院文化建设，推动医院加快发展的意见》。

日常工作

1.组织中心组学习，安排职工政治学习，制定下发学习计划；2.做好组织发展、考察、谈话工作；3.做好双拥工作，争创“双拥模范单位”；

4.做好统战工作。

上月工作完成情况

1.开展“三严三实”专题教育，进行整改落实；2.组织开展“两学一做”学习教育，组织学习党章及党规党纪；3.制定并组织实施《加强优质服务，改进行业作风的实施意见》；4.制定《党支部工作目标管理考核办法》；5.探索实施党支部标准化建设，制作《党建工作记录手册》；6开展医院效能建设工作，进行了效能督查；7.积极参与文明创建工作，参与医院卫生督查。

人力资源部

当月重点工作

1、完成硕士招聘工作（报名、考试、公示、签约）；2、本、专科招聘计划及前期准备；3、全院人员2016年度薪级工资兑现；4、完成2014/2015硕士入编手续；5、申请2016年编制使用；6、劳动保障年审、残疾人年审。

持续推进工作

三甲复审相关工作。

日常工作

检查全院考勤上报及日常管理。

上月工作完成情况

完成。

医务科

当月重点工作

1、国家医师资格考试报名工作；2、开展“合理用药、合理检查、合理治疗”工作；3、加强静脉输液管理工作；4、医疗服务信息社会公开工作；5、临床诊疗技术分级授权管理工作。

持续推进工作

1、临床技能操作大赛工作；2、“万名医师支援农村卫生工程”、“对口支农”工作；3、“三甲”复审工作；4、继续深入开展“三好一满意”暨民主评议行风工作；5、创建“健康促进医院”活动；6、医联体推进工作；7、医务专项检查。

日常工作

1、医疗服务专项整治工作；2、病案归档管理工作，相关医疗信息上报工作，业务数据分析工作；3、各类日常医务管理工作；4、医疗投诉、接待处理工作；5、领导交办的其他事项。

上月工作完成情况

均按计划完成。

质控办

当月重点工作

1、3月份各项质控指标的统计、上报工作； 2、召开2016年质控医师会议；3、临床路径管理深度推进工作。

持续推进工作

1、电子病历实时监控工作；2、三甲复审筹备材料工作。

日常工作

1、技术项目病历审核工作；2、电子病历书写质量实时监控工作；3、归档病历检查工作；4、现病历现场检查工作；5、临床路径管理工作；6、单病种质量管理工作；7、重点环节和重点部门随机抽查工作；8、医技部门质量监控工作。

上月工作完成情况

1、完成技术项目病历审查约280份；2、开展电子病历实时监控与通报工作，通报问题病历4份；3、规范科室业务学习管理工作，完成3月份业务学习情况检查工作；4、聘请专、兼职质控专家对各科室归档病历例行检查，累计检查归档病历380份；5、做好科室质量与安全月报表上报统计工作；6、做好临床路径月报表统计、汇总工作；
7、做好单病种网报工作。

护理部

当月重点工作

1、迎接全省护理质控检查工作；2、市卫计委注册护士进修培训工作。
3、参加全市护理技能大赛；4、配合院保卫科对全院护理人员开展消防培训演练；5、2016年“5.12”护士节相关准备工作。

持续推进工作

1、院内专科护士培训实施；2、“三甲复审”院内迎查工作；3、“关注患者就医感受、创新优质护理服务”举措落实；4、在十个护理单元继续开展“品管圈”工作；5、在十个护理单元开展“微电影”工作。

日常工作

1、护士长工作例会；2、院级护士、实习生理论讲座；3、月绩效考核检查、汇总；4、接待市卫计委安排的注册护士进修工作。

上月工作完成情况

1、常规工作全部完成；2、 亮点工作：举办院内护理技能竞赛活动，在全院范围内掀起岗位技能练兵，人人参与，通过理论和技能考试，选拔4名选手代表医院参加市卫计委技能竞赛。

科教科

当月重点工作

1、2013级临床医学硕士专业学位研究生临床能力毕业考核；2、承办省市级继教班；3、针对安徽省卫计委住院医师规范化培训督导检查中存在的问题进行整改；4、申报蚌埠医学院2016年课题；5、2016年安徽省科学技术奖申报。

持续推进工作

1、准备三甲复评材料；2、住院医师规范化培训日常管理。

日常工作

1、2次实习生讲座，1次院内继教和1次住院医师规范化培训讲座；2、日常事务。

上月工作完成情况

完成。

医保办

当月重点工作

1、  梳理三甲复审医保条款的内容，整理三甲复审资料；参与医院“财务一体化”“互联网医院”项目工作。

持续推进工作

1、做好各项医保政策的宣传；2、做好各项医保工作的管理、督查；3、2015年度救助金病历专项检查及三县救助金病历检查的问题反馈说明。

日常工作

1、月医保简报；2、职工医保、单病种、居民医保月报表；3、与市医保中心核对职工医保、居民医保、离休医保、生育保险、工伤保险账目；4、做好各种疾病的入院审批、离休患者的门诊审核记账，接待患者的咨询、宣传工作。  

上月工作完成情况

1、参与“蚌埠市医保定点医院网上申报结算支付系统”的前期工作；2、市医保中心2016年1-2月份医保分解住院病历检查及院内自查工作；3、对市医保中心历次病历检查的规则进行梳理；4、院内医保工作的日常检查；5、完成医保简报第79期。

新农合办公室

当月重点工作

1、申报2015年度新农合补偿余款；2、针对部分县区政策调整，及时监督指导各临床科室开展工作；3、2016年第一季度新农合运行情况分析。

持续推进工作

1、完善一站式医疗救助服务流程；2、完善日间手术服务流程及病种的申报；3、完善按病种付费流程及结报的准确率，杜绝差错发生；强化外科类病种管理，努力降低费用，增加入径率；4、强化新农合医疗质量管理，确保各项指标正常运行；5、做好三甲复审迎查工作。

日常工作

1、完成3月份各类补偿病人统计报表；2、报送3月份各地新农合报表及转账申请；3、维护、及时更新各地新农合项目、药品库数据；4、常规新农合质量检查、反馈及整改；5、全面做好日常性与临时性工作。

上月工作完成情况

完成。

预防保健科

当月重点工作

1、继续完善“三甲”复评有关工作，尤其核心条款内容；2、开展腹泻病门诊开诊前期准备工作及工作协调布置会；3、开展肠道传染病管理及应急处置知识培训；4、开展肠道传染病防控应急演练；5、做好季节性重点传染病管理工作，重点是手足口病、流感等；6、做好“4.25”全国儿童预防接种宣传日活动；7、食源性病例监测：重点协调开展“四菌一病毒”监测工作；8、做好职工直系亲属信息采集核对工作。

持续推进工作

1、开展创建“健康促进医院”工作，各科室、部门健康教育材料收集整理；2、创建无烟医院工作。

日常工作

1、做好流感样病例、手足口病国家级哨点医院监测工作；2、做好食源性疾病病例监测工作；3、做好PITC及高危人群VCT监测、管理；4、做好预防接种及查漏补种工作；5、职业安全防护工作，重点做好追踪工作；6、妇幼工作：规范开展出生医学证明签发及归档管理工作、产妇分娩信息登记及网报工作；7、数据报送：完成各类疾控数据报表的报送。

上月工作完成情况

1、流感样病例数176例、采样数108例，送样108例，其中23份阳性病例已经网络报告；2、完成手足口病国家级哨点医院监测采样工作任务；3、完成血透室突发事件应急演练；4、收集整理2014-2016年控烟工作和健康促进医院工作材料；5、按照要求进行预防接种及查漏补种工作；6、妇幼工作：规范开展出生医学证明签发及归档管理工作、产妇分娩信息登记及网报工作；7、数据报送：完成各类妇幼、疾控等数据报表的报送；8、完成职业安全工作，针对职业暴露人员做随访；9、认真学习等级医院评审标准，完成三甲标准中核心条款的梳理与检查；10、开展全国“爱耳日”、世界“防治结核病日”宣传教育活动，并将活动材料汇总上报；11、完成第一季度质量检查工作。

未完成原因：1、申报预住院医师规范化培训防医学科临床基地，医院暂未列入计划，以后条件成熟再申报；2、整改放射场所环评存在问题，医院已经招标；3、在现有条件下整改市级验收存在问题，迎接省规范化预防接种门诊评审，省规范化预防接种门诊评审工作具体时间待通知；4、《重点传染病防控》市级继教班，因为医院继教计划尚未实施，暂未能完成。

感染管理科

当月重点工作

1、落实医院“三甲”相关工作；2、落实“创城”相关工作；3、完成一季度质量检查反馈工作；4、完成一季度监测资料汇总、统计、分析及反馈工作；5、开展多重耐药菌的现病历与防控措施落实的检查；6、审核各科上报的感染病例与多重耐药菌报卡，并汇总反馈；7、开展月度全院检查及绩效测评工作；8、编制感染通讯；9、完成“品管圈”活动评奖工作；10、实习、进修人员人员医院感染管理知识培训；11、全院培训：微生物标本的正确采集运送及常见细菌药敏分析。

持续推进工作

1、“洗必泰”擦浴等新方法预防手术部位感染的持续改进与管理工作；2、开展多重耐药菌感染患者的现病例与防控措施落实情况督导；3、继续做好“三管”、手术部位感染、多重耐药菌的目标性监测工作；4、继续做好手卫生专项工作。

日常工作

1、定期的回顾性调查工作；2、感染病例的日审核工作；3、监测资料的统计分析工作。

上月工作完成情况

1、完成了常规工作；2、开展了多重耐药菌的日常督查；3、完成电子病历上报卡的日审核工作；4、完成了各项监测资料月度汇总工作；5、完成了月度质量检查及绩效考核评分工作；6、完成了全院的手卫生依从性暗访工作；7、完成了《全面提升手卫生执行力》专项培训；8、 开展医疗废物管理专项督查活动；9、配合完成医院“三甲”核心条款的检查；10、配合开展“创 城 ”的院感相关资料准备；11、完成了医务人员的医院感染管理知识的考核；12、配合完成了省质控中心的一系列数据送报。

药学部

当月重点工作

1、药学部将继续做好我院药品带量采购工作，尽可能保障临床治疗用药；2、药学部继续按照我院“双创”、“效能建设”会议精神要求，高度重视、严格执行，做好工作；3、梳理我院有关三甲复审制度规定，按照要求，逐条逐项落实，做到工作任务分解到人。继续做好三甲复审医院检查各项工作任务。

持续推进工作

1、继续加强我院药品质量与安全管理，包括麻精药品及备用药品的监督管理。每月组织检查备用药品及特殊药品的使用管理情况，结果将于通报；2、继续开展我院抗菌药物临床应用专项治理活动，抽查门诊、诊处方抗菌药物使用情况、使用强度，控制好药占比例；3、继续开展以合理用药为核心的临床药学工作，参与消化科、呼吸科、内分泌科临床查房、病历检查、以及医务科组织的病案讨论等。利用HIS系统、电子病历等信息化管理系统，监控、评价、指导、规范临床用药情况；4、配合医院相关科室继续开展门急诊静脉输液管理工作；5、按照医院要求，配合经管办做好临床绩效考核合理用药指标参数调整及实施。

日常工作

1、中西药库药品的入库登记，财务报表结算。2、监控全院销售金额前20位药品并分析评价归档病历。3、药品和化妆品不良反应网报工作。4、做好门急诊处方和住院医嘱的分析评价。5、抗菌药物临床应用情况的网报工作。6、围手术期抗菌药物使用情况分析。7、开展合理用药咨询，编发《三院药讯》。

上月工作完成情况

基本完成三月份工作计划。

财务科

当月重点工作

1、银医“一卡通”项目软件开发实现直连方式结算；2、“财务一体化”及“互联网医院”项目招标工作；3、对照“三甲”复审标准要求，着手开展科室复审自评工作；4、五官科及功能科新增项目价格申报与省物价局协调审批工作；5、一季度经济运行对比分析。

持续推进工作

1、加强耗材价格管理，规范并确定停用项目，加强新增耗材及高值耗材使用审批；2、五官科及功能科新增项目价格的申报批复工作；3、提高门诊、住院收费结算窗口服务质量，根据就诊高、低峰时段对收费窗口开设进行时段性调整；4、加强门诊、住院退费管理；5、市卫计委、民政局要求的特困等人员门诊、住院医疗费用“一站式”结算服务工作以及会计核算工作；6、银医一卡通、移动医疗及财务一体化工作。

日常工作

1、做好财务日常核算及收入、支出的收缴和支付工作；2、完成3月份会计核算任务；3、申报、上缴个人所得税及各项社会保障费；4、上报医改及财务分析数据；5、抽查门诊收费、住院收费结账人员，现金时点库存及上报工作；6、外国政府贷款最后一期归还工作。

上月工作完成情况

1、2月份财务日常工作； 2、“银医通”圈存模式上线调试工作；3、2016年2月份医改数据上报工作；4、“财务一体化”及“互联网医院”方案推荐工作。

未完成原因：五官科及功能科新增项目价格申报工作，市物价局与省物价局协调工作中。

经管办

当月重点工作

医院工作量绩效考核调整完善。

持续推进工作

临床科室工作量绩效考核二次分配方案的指导和反馈。

日常工作

1、当月全院各部门按新、老方案分别进行绩效核算与发放；2、当月全院各部门的出勤、绩效、效能奖的核算与发放。

上月工作完成情况

1、完成当月全院各部门按新、老方案分别进行绩效核算与发放；2、完成当月全院各部门的出勤、绩效、效能奖的核算与发放。

工  会

当月重点工作

（一）工会工作：1、补充、完善本部门三甲迎评工作，自评自查；2、敦促职代会提案的落实、办理；3、与北师大蚌埠附校进一步商谈，就职工子女入学问题签署协议；4、与市总工会签订工会会员就医优惠协议；5、组织一次职工登涂山比赛；6、购买、发放职工锻炼用手腕式计步器；7、统计发放职工就医检查专用虚拟币；8、按照上级要求开展卫生计生系统“窗口行业”文明创建工作，迎接文明城市创建检查。

（二）计生工作：1、按照新的计生条例和女职工劳动保护规定拟定院新的计生规定；2、召开计生工作会议，举办计划生育干部培训班；3、按照院相关规定，兑现计生干部奖惩。

持续推进工作

1、继续开展以“人民满意”为主题的创建活动，送医进社区；2、继续开展门诊志愿者服务活动。

日常工作

1、职工住院（生产）、职工直系亲属去世等看望、慰问；2、职工计生信息登记及妇产科出生信息上报工作；3、完成临时指令性任务。

上月工作完成情况

工会工作：1、整理、报送本部门三甲复审迎评材料；2、收集、整理职代会意见、建议，形成书面报告呈报各位院领导；3、统计、购买发放女职工卫生用品券；4、举办庆祝三八妇女节活动，邀请蚌埠市心理健康研究会会长吴松年来院举办 “健康生活 快乐工作”健康知识讲座；5、推选市级劳模人选，上报丁中市级劳模先进事迹材料；6、购买、发放2016年职工生日蛋糕券；7、组织巾帼建功标兵个人、巾帼建功标兵岗（妇产科）等参加表彰大会接受表彰；8、征集归类、整理各代表团提案，提交院领导传阅；9、接洽北京师范大学蚌埠附属学校，商谈职工子女就学事宜；10、统计、测算住院病人自付部分费用，准备与市总工会签订工会会员就医优惠协议；11、和护理部联合开展技能比武训练，对参与训练及比武大赛的同志开展多次慰问活动；12、开展卫生计生系统以“人民满意”为主题的创建活动，和文明办、团委等部门联合开展 “送医进社区义诊服务”活动。

计生工作：1、完善计生特殊家庭就医绿色通道设置，联合财务科，设立专门窗口，制做绿色通道牌匾，规范费用减免程序，接待合肥市卫计委一行考察；2、参加女职工保护条例解读培训班学习。

宣传科

文明办

当月重点工作

1、与市广播电视台联合举办4期《健康直播室》，在蚌埠日报上刊登2篇新闻稿件，淮河晨刊刊登新闻稿件2篇；2、开展网络文明传播志愿服务工作，积极转载、发表1篇微博或论坛跟帖，一个月转发相关微博不少于50条；根据宣传提示至少写作2篇博客；每天登录中国文明网、蚌埠文明网，积极转发网站中的优秀评论、专题、主题活动等；3、开展三院微信平台宣传；4、与感染科联合拍摄市三院洗手舞的视频；5、在蚌埠市国际国内公共关系协会主办的杂志《都市风》上撰写并刊登1篇文章。

持续推进工作

1、积极开展文明创建工作，迎接各级检查，尤其是文明创建第三方检查；做好文明创建每日巡查工作，针对检查中存在的问题督查整改；组织我院创城领导小组成员与我市市属医院每周互查1次。2、围绕医院中心工作，重点宣传特色专科、学科带头人、名医名家、先进人物、新项目、新技术、改善服务措施。

日常工作

1、接待、配合、协助各级新闻媒体记者采访；2、一期新安晚报、淮河晨刊、蚌埠市广播电视报.养生保健专版的策划、组稿、编排、协调等工作；3、登记、考核全院拒收红包、感谢信、锦旗。4、院网新闻中心稿件的修改、编辑；5、3月份院报的策划、组稿、编排、校对，发放工作；6、根据《创建文明单位动态管理考核任务分解表》收集文明创建宣传材料，并排版、编辑，及时上传省市文明创建动态管理两个系统的文明创建动态信息和工作资料；7、市卫计委及院领导交办的文明创建及宣传任务。

上月工作完成情况

1、  积极推进创建全国文明城市工作，迎接市文明委等各级文明单位检查，组织职能科室每天对文明创建进行巡查，并进行梳理分解，督促整改，每周文字材料汇报市卫计委文明办。开展文明单位进社区义诊、健康宣传活动；2、对外宣传：除了市广播电视报、淮河晨刊、新安晚报各一期专版以外，蚌埠日报整版广告1期：3.15专版，市广播电视新闻2次，省电视台1次；淮河晨刊新闻稿件4篇，蚌埠日报新闻稿件2篇，安徽日报1篇，新安晚报2篇。对我院给环卫工人免费体检进行跟踪报道；3、报送市卫计委宣传工作计划及创城网上资料；4、努力开展我院微信平台宣传工作，3月份推出15期；5、根据《创建文明单位动态管理考核任务分解表》收集文明创建宣传材料，并排版、编辑，及时上传省市文明创建动态管理两个系统的文明创建动态信息和工作资料； 开展网络文明传播志愿服务工作，转载、发表1篇微博和论坛跟帖，转发微博50条；写作2篇博客；每天登录中国文明网、蚌埠文明网，积极转发网站中的优秀评论、专题、主题活动等；6、在蚌埠论坛上发布2次网上言论反馈。

监察室

审计科

当月重点工作

1、开展医院2015年信息系统购置审计；2、完善病人满意度数据库，并进行数据录入；3、病人满意度调查；4、现金审计。

持续推进工作

1、完善“三甲”复审材料；2、持续开展廉政风险防控活动。

日常工作

1、受理、回复市长热线等病人投诉；2、效能考核；3、每天监控防统方软件使用，并记录和汇报有关情况；4、参与医院招聘、招标工作；5、卫生局和院领导交办的其他事项。

上月工作完成情况

完成。

离退休管理科

当月重点工作

1、发放离退休人员社保卡；2、发放离休干部生活补贴；3、发放正县（退休）及老干部通讯补助；4、填写离退休人员信息。

持续推进工作

1、做好离退休人员的住院慰问工作；2、整理离退休职工的医保升级信息资料。

日常工作

做好离休干部和空巢老人的慰问工作。

上月工作完成情况

已完成。

体检中心

当月重点工作

1、按照医院下发的2016年2号文件《三院进一步加强优质服务改进行业作风的实施意见》；2、通知要求，组织召开科务会，认真落实六查六看工作，制定出切实可行的整改措施，形成文字，严格落实；3、按照医院要求，对照三甲标准，逐条对照、认真落实，抓差补缺；4、拟完成中烟营销、312地质队、国元证券、万达员工、电力安装公司等七家单位健康体检工作。

持续推进工作

配合信息科、招标办完成体检软件招标工作。

日常工作

1、继续做好门诊入职体检和个人体检工作；2、继续做好交警支队体检站驾驶员体检工作。 

上月工作完成情况

1、完成淮委、供电公司等单位公务员招聘工作；2、完成经开区环卫工人、凤阳瑞格公司、仁和中学等单位集体体检工作。

团  委

当月重点工作

1、门诊“志愿服务岗”志愿服务工作；2、组织文明祭祀网络志愿者宣传接力活动；3、组织一次户外拓展活动；4、组织一次“迎五四”团员青年活动；5、组织一次团员青年相亲交友活动；6、召开团干例会。

持续推进工作

1、志愿服务相关工作；2、文明创建相关工作。

日常工作

1、完成医院及上级团委安排的相关工作；2、增强与青年的沟通，关心青年生活。

上月工作完成情况

1、门诊“志愿服务岗”志愿服务工作；2、蚌埠市“创建卫生城市”青年志愿者服务意向统计表，全院青年志愿者服务意向登记上报工作；3、开展“3.5学雷锋月”我们的节日系列志愿服务活动；4、开展“3.12植树节”保护环境、植树护树活动；5、开展 “展青春风采、当创卫先锋” 青年大讨论活动；6、开展一次户外活动；7、组织卫计委团干来我院参观。

后勤保障部

当月重点工作

1、原黄金海岸装修工程施工阶段继续；2、西宿舍拆迁工作房改测算及和经开区签定协议阶段继续；3、住院部3、4号电梯及美容中心、透析中心电梯进入签定合同阶段继续；4、住院部老病房大楼外墙粉刷施工；5、住院部大楼空调清洗和空调架安装进入实施阶段；5、门诊采光井更换项目招标流标，重新招标；6、全院绿化植物价格调研。

持续推进工作

1、持续推进创建安徽省卫生城市；2、持续推进创建全国文明城市工作。

日常工作

1、各班组做好本职工作,保证全院工作的正常运转；2、库房做好保障供应工作，认真完成每周二次的下送、下收工作；3、落实临床及院领导反映的各类问题。

上月工作完成情况

社会保障大厦产权证办理完毕。

基建科

当月重点工作

1、做好培训基地项目第三次电梯招标及弱电智能化系统、太阳能系统等设备招标；2、协助科教科做好规培基地模拟训练教学器材及设备货物招标采购工作；3、做好培训基地主体验收工作。

持续推进工作

1、协调督促设计单位对培训基地二、三、四层房间布局调整的二次综合布线设计尽快出图；2、协调监理；施工单位做好已中标的中央空调及消防自动报警工程进场前的相关准备工作。

日常工作

1、做好安全维护，落实安全文明施工工作；2、协调监理及跟踪审计单位抓好工程质量、工程进 度款的审核。

上月工作完成情况

1、修改后的二、三、四层墙体砌筑完成；2；培训基地项目中央空调招标工作已完成。海尔中央空调中标。消防自动报警系统招标结束，安徽中安消防设备有限公司中标。电梯招标因报名不符合招标文件要求故二次流标；平板太阳能热水系统招标进入招标公示；3、弱电智能化工程量清单编制正在 协调进行中；4、培训基地二，三；四层房间布局调整图纸审查及消防的协调工作已完成。

未完成原因：1、培训基地平板太阳能系统招标已上报市招标局进入程序待招标阶段；2、电梯3月22日开标因报名家数不符合招标文件要求故二次流标。

设备科

当月重点工作

1、进一步落实三甲迎查工作，备好资料；2、加强耗材使用的必要性论证、使用管理以及运行成本分析，进一步降低耗占比，提高大中型医疗设备的利用率和综合效益；3、银医一卡通中高值耗材追溯系统的推进。

持续推进工作

1、高值耗材追溯系统建设跟踪，3月9日召开项目介绍会；2、肿瘤放疗中心建设合同审核和签署；3、配合黄金海岸病区的设备设施的前期了解，摸底和调研；4、配合颐和宫改造项目设备工作；5、配合新供应室收尾和验收工作，与厂家联系相关事宜；6、三甲准备；7、开展2015年底医用装备盘点工作和设备底账分析工作。

日常工作

保证耗材的正常供应，做好耗材出入库管理和账目管理，做好日常维修工作

上月工作完成情况

1、关于肿瘤放疗中心建设，已经嘱对方起草正式合同；2、三甲准备已经正式着手，对上一轮专家反馈意见进行梳理，反馈。配合银医一卡通建设；3、维修工作改进完成；4、固定资产盘点及分析报告已完成提交；完成院领导交办的任务。

信息科

当月重点工作

1、银医通共有设备安装调试完成，趣医线上支付正式上线运行，恒生掌上预约功能调试；2、绩效考核系统正式服务器搭建；3、合理用药软件招标工作参与；4、省便民平台连接开发测试。

持续推进工作

1、等级保护第三方测评机构测评实施工作；2、体检中心软件招标、建设工作；3、HRP及掌上医院系统项目准备4、三甲准备工作。

日常工作

保障系统运行，信息耗材供应及时、应急值班响应及时、有效。

上月工作完成情况

完成。

门诊办公室

当月重点工作

1、按“创城”要求，增补完善服务台的设施和部分资料；2、配合LED大屏的安装，制作部分播放软件；3、配合修改预约诊疗软件。

持续推进工作

1、配合银医一卡通的工作推进；2、做好迎创准备。

日常工作

1、门诊巡查；2、接待病员投诉咨询及退费审批。

上月工作完成情况

基本完成。

保卫科

当月重点工作

1、黄金海岸监控招标工作。

持续推进工作

1、监控设备摸底工作。

日常工作

1、做好日常消防巡查；2、做好日常防盗巡查；3、做好院内秩序管理；4、完成其他工作。

上月工作完成情况

烧伤整形及血透室监控招标由于设计图纸改变，监控设计点位需要重新规划。